Personalvermittlung
Fair Perm
Wir teilen das Risiko einer Fehlbesetzung mit Ihnen.
Beratung anfragenEine neue Fachkraft einzustellen ist immer eine Investition. Und manchmal passt es trotz sorgfältiger Auswahl am Ende doch nicht. Bei einer klassischen Vermittlung tragen Sie dieses Risiko allein. Mit Fair Perm nicht: Sie zahlen unser Vermittlungshonorar gestaffelt, in Monatsraten, und nur solange der neue Mitarbeiter bei Ihnen bleibt.
So funktioniert Fair Perm
Wir suchen, prüfen und stellen Ihnen passende Kandidaten aus der Region vor.
Der neue Mitarbeiter beginnt bei Ihnen. Den ersten Monat lernen Sie sich in Ruhe kennen, ohne Rechnung.
Das Honorar verteilen wir auf sechs Monatsraten. Die erste Rate berechnen wir erst nach dem ersten Monat.
Scheidet der Mitarbeiter vorzeitig aus, endet die Abrechnung. Es folgt einfach keine weitere Rechnung.
Beispiel: Austritt im vierten Monat
Sie zahlen in diesem Fall drei von sechs Raten. Für die Monate danach stellen wir nichts mehr in Rechnung.
Transparente Kosten: Die gesamte Vermittlungsgebühr beträgt drei Bruttomonatsgehälter des neuen Mitarbeiters, verteilt in sechs Monatsraten. Darüber hinaus entstehen keine weiteren Kosten.
Ihre Vorteile
- Echte Risikobeteiligung: Sie zahlen nur, solange es passt.
- Schont Ihre Liquidität: Monatsraten statt Einmalzahlung.
- Zeit zum Kennenlernen: erste Rate nach Monat eins.
- Volle Qualität: gewohnt sorgfältige Auswahl.
„Wir verdienen erst dann, wenn auch Sie gewinnen. So verstehen wir Partnerschaft auf Augenhöhe.“
Personal ist Vertrauenssache. Seit 2009.
Häufige Fragen
Was kostet Fair Perm?
Die Vermittlungsgebühr beträgt insgesamt drei Bruttomonatsgehälter des neuen Mitarbeiters. Sie wird in sechs Monatsraten abgerechnet. Weitere Kosten entstehen nicht.
Wann kommt die erste Rechnung?
Erst nach dem ersten Monat. Den ersten Monat lernen Sie Ihren neuen Mitarbeiter in Ruhe kennen, ohne Rechnung.
Was passiert, wenn der Mitarbeiter vorzeitig geht?
Dann endet die Abrechnung. Raten für die Monate nach dem Austritt stellen wir nicht in Rechnung.
Ist die Auswahl genauso sorgfältig wie bei einer klassischen Vermittlung?
Ja. Wir suchen, prüfen und stellen Ihnen Kandidaten mit derselben Sorgfalt vor wie immer. Fair Perm ändert nur die Art der Abrechnung.
Wo bekomme ich Fair Perm?
An allen drei Standorten: Wuppertal, Velbert und Ratingen.
Ansprechpartner
Fair Perm erhalten Sie an allen drei Standorten.
PerSe-Partner GmbH
Hoeftstraße 4, 42103 Wuppertal
PerSe-Partner Ratingen GmbH
Dechenstraße 17, 40878 Ratingen
PerSe-Partner Velbert GmbH
Deller Straße 23a, 42551 Velbert
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Beratung anfragenFair Perm
Der direkte Weg zu Ihrem Wunschkandidaten
Die Besetzung einer vakanten Position ist eine anspruchsvolle und kostenintensive Aufgabe
Mit der Erstellung eines Anforderungsprofils ist die Position leider noch nicht besetzt.
Um eine optimale Auswahl an geeigneten Kandidaten für Ihr Unternehmen zu gewinnen, benötigt es einige Teilschritte.
Auf diese Schritte haben wir uns spezialisiert.
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Modernes Rekuiting
Wir setzen neben einschlägigen Rekrutierungskanälen auf modernste Technologien und erfolgreiche Arbeitsstrukturen. Selbstverständlich haben wir auch ein umfassendes Netzwerk an qualifizierten Kandidaten, auf das wir bei der Besetzung Ihrer Stelle zurückgreifen können.
Es sind unterschiedliche Branchen und Berufe vertreten – von gewerblich-technischen und kaufmännischen Qualifikationen bis hin zum IT-Bereich. Wir sind erst zufrieden, wenn wir den Kandidaten gefunden haben, der ideal in Ihr Unternehmen passt und Sie dauerhaft bereichert.
Um eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Mandaten und Kandidaten zu gewährleisten, bieten wir Ihnen ansprechende Konditionen und eine schnelle Vermittlung an.
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